Home / BERITA UTAMA / DAERAH / Home / TargetNews.id

Selasa, 27 Juni 2023 - 01:34 WIB

Kadivmin Mengajak Seluruh Pegawai Untuk Terus Meningkatkan Kedisiplinan

SURABAYA – Sebagai salah satu bentuk pendisiplinan bagi seluruh pegawai di Kanwil Kemenkumham Jawa Timur dalam mengawali aktivitas kegiatan di awal pekan, pada hari ini (26/6) dilangsungkan apel pagi. Bertempat di Lapangan Upacara Kepala Divisi Administrasi Saefur Rochim bertindak selaku pembina. Dia mengajak seluruh pegawai untuk meningkatkan kedisplinan.

Mengawali sambutannya, Rochim mengajak seluruh peserta upacara untuk senantiasa memanjatkan puji dan syukur kepada Tuhan. Karena sampai hari ini jajarannya masih diberi nikmat kesehatan.

Selanjutnya Kepala Divisi Administrasi mengingatkan kepada seluruh tim Pokja Pembangunan Zona Integritas untuk mempersiapkan sebaik mungkin. Terutama terkait pelaksanaan monitoring dan evaluasi dari Tim Penilai Internal dalam rangka mempertahankan predikat WBBM yang telah diraih dua tahun lalu.

Baca juga  Kondisi Jalan Sempit, Satgas TMMD Ke 116 Desa Lubuk Lagak Langsir Material Gunakan Sepeda Motor

“Waktu yang tersisa hanya tiga hari kerja untuk kita mempersiapkan segala sesuatunya sebelum kedatangan tim penilai internal,” ucap Rochim.

Hal berikutnya yang tak kalah penting adalah pemenuhan data dukung bagi seluruh pokja baik yang terdapat dalam LKE maupun RKT. Tentunya harus dilengkapi oleh penanggung jawab masing-masing dan batas waktu yang diberikan dari pusat hanya sampai akhir bulan ini.

“Harapannya sampai akhir bulan ini, seluruh data dukung yang diminta sudah dipenuhi tanpa ada yang terlewati,” harapnya.

Selanjutnya pria asal Tuban tersebut mengingatkan bahwa jajarannya sudah meraih predikat WBBM sudah sekitar 2 tahun yang lalu. Dalam upaya mempertahankan predikat yang telah diraih tersebut ,maka sudah seharusnya seluruh pegawai hendaknya terus meningkatkan kedisiplinan.

Baca juga  Jaga Kamtibmas Kondusif, Aipda I Nyoman Yosef Giat Lakukan Patroli

“Harus diakui bahwa sebagai manusia biasa tingkat kedisiplinan kita mengalami pasang surut, kadang naik kadang turun. Namun sudah seharusnya kita terus mengusahakan untuk meningkatkan kedisiplinan kita,” tegas Rochim.

Selanjutnya berkaitan dengan program manajemen talenta yang telah dicanangkan dari Biro Kepegawaian dalam hal melakukan penilaian kepada pegawai. Serta sebagai salah satu penilaian dalam promosi jabatan seorang pegawai, hendaknya setiap pegawai aktif memperbaharui data kepegawaiannya.

“Masing-masing pegawai aktif memperbaharui data kepegawaiannya pada menu dossier SIMPEG,” tutup Rochim. (Humas Kemenkumham Jatim)

Share :

Baca Juga

Artikel

Seknas FPII Instruksikan Jajaran FPII Gerak ;Bersama Tolak RUU Penyiaran

Artikel

HUT ke-79 TNI, Panglima dan Kapolri Hibur Warga dengan Nyanyi Bareng

BERITA UTAMA

Wakil Ketua Komisi III DPR Dukung Polri Tuntaskan Dugaan Korupsi Pasokan Batu Bara Penyebab Blackout

BERITA UTAMA

Polda Jawa Tengah Raih Penghargaan Atas Komitmen Dalam Mengawal Kasus Yang Melibatkan Anak

BERITA UTAMA

Sambangi Kegiatan KKN Mahasiswa, Aipda Mahardika Sosialisasikan Pemilu Damai

BERITA UTAMA

Personel Polsek Sebangau Kuala Ajak Warga untuk mengikuti pemilu secara damai dan sejuk

Artikel

Jelang Hari Bhayangkara Ke-78, Bhayangkari Pulang Pisau Ikuti Bakti Kesehatan Donor Darah

Artikel

Jembatan Parit 2 Jalan Sultan Thaha Rusak Parah, Warga Harapkan Perbaikan